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用户增长运营经理

🧭 5-8年 🎯 社招 来源:理想汽车招聘
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岗位描述(节选)

1. 负责理想汽车官方渠道的用户增长,制定中长期增长规划与阶段性运营策略。为官方渠道的用户增长和商机转化负责。 2. 围绕官方渠道用户从触达、注册、活跃到商机开启的全链路,设计可落地的增长方案。 3. 主导增长项目的从0到1策划与落地,包括付费增长、活动运营、权益/激励机制、私域承接与老客召回。 4. 建立官方渠道增长指标体系与数据看板,持续追踪新增用户规模、DAU/MAU、留存率、商机开启量等核心指标。 5. 协同产品、研发、数据、市场等团队,推动增长需求排期与上线。管理1–2人团队,负责任务拆解、过程追踪与能力带教,同时保留独立操盘核心项目的能力。 6. 对增长预算与资源做ROI管理,沉淀可复用的官方渠道增长方法论与SOP,形成团队层面的可复制能力。 【任职要求】 1. 本科及以上学历,5–8年用户增长或产品运营经验;有官方自有渠道增长经验者优先。 2. 理解从用户行为信号到有效商机…… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。

北京市场/品牌岗位行情

本站当前在招 629 个北京市场/品牌岗位,其中 35 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 12K ~ 22K(25~75 分位),中位约 16K,最低 5K、最高 70K。
在招岗位较多的企业:理想汽车 97 个锐捷网络 30 个恒瑞医药 29 个字节跳动 20 个阿里巴巴集团 20 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。

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