岗位描述(节选)
岗位职责
1、商业化底层架构搭建
结合产品定位、核心玩法、成长体系及用户生命周期,独立搭建商业化体系,规划付费需求、付费点分布、商品结构、价格梯度及消费循环,建立商业化与游戏经济、养成体系之间的完整关联。
2、商业化运营功能设计
独立设计礼包、抽奖、基金、限时活动等商业化功能,输出完整方案,明确功能逻辑、参与规则、交互流程、配置结构及数据埋点,推动开发、验收和上线。
3、商业化数值设计与平衡
独立建立商品价值与定价模型,完成奖励、概率、保底、兑换、折扣及付费梯度等数值设计;跟进不同付费分层用户的投入、收益和成长进度,评估资源投放对养成进度、付费价值及游戏经济的影响,持续优化数值平衡。
4、商业化外显资源规划与交付
负责时装、飞行器等商业化外显资源的规划与需求提出。结合产品风格、用户偏好及商业化目标,明确资源主题、品质分档、核心卖点、表现需求和验收标准;协同美术、研发等团队跟进制作排期、效果……
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本站当前在招 21045 个北京岗位(全城各职能合计),其中 1782 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 7K ~ 20K(25~75 分位),中位约 12K,最低 1K、最高 300K。
在招岗位较多的企业:字节跳动 1498 个美团 1480 个阿里巴巴集团 1180 个快手 952 个小米集团 863 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。