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资深数据分析师

🧭 5年以上 🎯 社招 发布于 2026-07-30 来源:企业官网
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岗位描述(节选)

【岗位职责】 1. 用户行为与留存分析:通过 cohort、漏斗、路径分析、用户分群等方法,识别流失关键环节与增长机会;拆解“注册 → 关键行为 → 次日回访 → 连续活跃”的 Path to Value,量化不同优化方向的优先级。 2. 用户聊天记录与非结构化数据分析:深入分析用户聊天记录、prompt、反馈、评论、投诉、客服记录等非结构化数据,识别用户意图、使用场景、需求痛点、流失原因、转化阻力和高价值行为信号;将文本信息转化为可统计、可追踪、可决策的业务标签和分析结论。 3. AI 分析流程建设:熟练使用 AI 工具提升分析效率,包括批量文本分类、意图识别、样本归纳、标签抽取、case 总结、SQL/Python 辅助开发、分析报告生成等;能把 AI 嵌入日常数据分析 workflow,而不是停留在单次问答使用。 4. 实验设计与验证:主导或参与留存、激活、召回、功能粘性、内容消费、…… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。

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本站当前在招 20969 个北京岗位(全城各职能合计),其中 1782 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 7K ~ 20K(25~75 分位),中位约 12K,最低 1K、最高 300K。
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统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。

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