岗位描述(节选)
1、深入了解国际业务状况,配合上级快速搭建国内+海外人才团队,实现国际业务发展规划;
2、对业务动态及组织变化敏感,能配合上级对业务部门进行轻量级诊断,并提出有效解决方案,协同推进业务模块人员效能的提升;
3、结合COE支持,为业务部门提供个性化的人力资源管理解决方案,包括但不限于招聘、培训、绩效、用工风险、激励政策、团队氛围等全方位服务支持,并整合内部资源推动执行;
4、协助业务部门管理者完善团队管理,绩效跟进闭环落地,辅助业务部门绩效达成;
5、人才项目的建设、开展及入、离池一系列的动态管理;
任职要求:
1、教育背景: 本科以上学历,人力资源或工商管理专业优先。
2、工作经验: 3年以上人力资源工作经验,有渠道/销售团队HRBP相关工作经验。
3、专业技能:HR专业知识技能,人际链接能力、业务理解能力,系统分析能力、客户导向、解决问题能力
4、能力素质:正直,诚信,亲和,服务意识强,……
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本站当前在招 3761 个武汉岗位(全城各职能合计),其中 1027 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 6K ~ 12K(25~75 分位),中位约 7.5K,最低 2K、最高 80K。
在招岗位较多的企业:东风汽车 346 个岚图汽车 259 个小米集团 182 个长江存储科技有限责任公司 149 个经纬恒润 54 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。