雅生活服务 人力资源求职与面试准备参考
以下行情与要求由本站当前雅生活服务人力资源方向在招岗位的 JD 原文实时汇总,供投递前评估薪资预期、准备面试参考,不是候选人面经;完整岗位要求登录后可见。
🧭 常见经验要求5年以上53年以上31年以上23-5年14年以上1
统计口径:仅计入本站在架且明确标注的岗位,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。
雅生活服务 人力资源在招岗位(最新 13 条 / 共 13 个)
企业文化主管
🎓 本科及以上
🧭 3年以上
2026-09-08
物业劳资员
🎓 本科
🧭 1年以上
2026-08-05
行政经理
🎓 大专
🧭 3年以上
2026-08-05
招聘培训经理
📍 上海
🎓 本科及以上
🧭 4年以上
2026-07-06
人力行政总监
📍 中山
🎓 本科
🧭 3年以上
2026-06-05
关于雅生活服务人力资源招聘
雅生活服务是港股上市公司(股票代码03319),主营物业管理服务,并围绕社区场景开展多种经营与增值服务。公司业务覆盖住宅物业管理、秩序维护、客服管家服务、家政服务及社区多种经营等方向,服务链条从基础物业保障延伸至社区生活服务。从招聘岗位分布看,公司在广州、南京、中山、北京、哈尔滨、昆明等地均有项目或职能岗位需求,涵盖物业项目总监、品质管理中心副总经理等项目管理与品质管控岗位,以及采购、财务共享、人力资源、行政等职能支撑岗位,同时招聘物业管家、客服管家、秩序维护员、家政服务员等一线服务人员,形成总部职能与区域项目协同的用人结构。公司通过项目总监储备、组织发展等岗位持续补充管理与专业人才,支撑在管项目的日常运营与服务品质管理。
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