岗位描述(节选)
岗位职责:
1、负责汽车行业新势力渠道模式研究,开展渠道布局、运营模式及盈利模型等对标,输出渠道模式研究报告及建议。
2、负责皮卡品牌渠道规划,制定渠道发展目标、网络布局规划等,构建适配皮卡品类特性的新渠道模式体系。
3、负责新渠道模式的可行性论证与试点推进,包括选址标准、建店标准、运营标准的制定与落地验证等。
4、推动渠道体系开发执行,负责经销商 / 合作伙伴的开发、准入评估与签约管理,建立渠道资源库及合作伙伴评级体系。
5、负责渠道商务政策制定与优化,包括建店支持、返利政策、运营考核等。
6、承接GTM指派的其他事项。
任职要求:
1、学历要求:大学本科及以上。
2、工作经历:具有三年及以上汽车渠道开发或渠道管理经验,有新能源品牌或新势力渠道经验者优先。
3、熟悉汽车行业渠道变革趋势,深入了解多元渠道模式。
4、绩效要求:近三年绩效结果均为C(胜任)及以上。
5、专业要求:
①深入理解……
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本站当前在招 3720 个武汉岗位(全城各职能合计),其中 1015 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 6K ~ 10K(25~75 分位),中位约 7.5K,最低 2K、最高 50K。
在招岗位较多的企业:东风汽车 346 个岚图汽车 253 个小米集团 182 个长江存储科技有限责任公司 149 个经纬恒润 54 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。