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经理,(资深)地区零售- 济南

🎯 社招 发布于 2026-11-04 来源:外企官网
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岗位描述(节选)

Key responsibilities 重要职责 洞察区域内业务发展机会,制定辖区连锁客户以及非签约客户的销售策略和发展方向,带领零售区域关键客户专员完成地区的销售指标 掌握零售门店终端的市场环境变化,带领销售专员和代表完成所负责区域门店的销售任务 与区域内连锁客户建立深度合作的伙伴关系,通过连锁总部,确保 NN 各项活动在连锁内部开展并高效执行 制定区域行动计划,明确团队工作标准及要求,合理分配资源,持续探索零售渠道创新项目,驱动团队高质量完成区域活动计划 持续探索零售渠道创新项目,和商业公司建立紧密的合作关系,增加诺和产品在非签约药店的覆盖范围,以确保零售渠道的长期可持续发展 打造具有赢的文化且强大专业的零售团队,保留并发展人才,并确保所有行动符合 NN 之道及其他相关合规指南和公司规定 Main job tasks 主要工作任务 洞察区域内业务发展机会,制定辖区连锁客户以及非签约…… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。

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本站当前在招 832 个济南岗位(全城各职能合计),其中 165 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 10K ~ 28K(25~75 分位),中位约 18K,最低 2K、最高 100K。
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统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。

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