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储备城市公司副总经理(招商)

🧭 8年以上 🎯 社招 发布于 2026-06-04 来源:企业官网
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岗位描述(节选)

一、工作职责 1、统筹区域内各项目招商全流程管理,制定品类规划、招商策略、年度/季度招商计划及租金目标,分解至各项目并监督落地,对区域招商指标达成负责; 2、负责区域内招商资源统筹整合,拓展、维护核心商户、品牌资源及招商渠道,搭建区域招商资源库,推动各项目业态优化与品牌升级; 3、统筹区域招商政策制定与优化,指导各项目落实招商方案、业态定位调整,审核重大招商合同、合作协议,管控招商合规性与风险; 4、监督各项目招商执行情况,分析招商数据、市场动态及竞品招商策略,及时调整区域招商思路,解决招商过程中的重大难点问题; 5、负责区域招商团队建设与管理,搭建招商管理体系,开展团队培训、绩效考核,提升团队专业能力,推动招商团队高效履职。 二、任职要求 1、本科及以上学历; 2、具备8年及以上商业地产招商工作经验,3年及以上团队管理管理经验,招商业务能力突出,有丰富的商业资源储备及高效招商业绩及成功案…… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。

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本站当前在招 3304 个成都岗位(全城各职能合计),其中 393 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 8K ~ 16K(25~75 分位),中位约 12K,最低 2K、最高 60K。
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统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。

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