(Sr.)RAS/(Assoc.)RAM-RDU-武汉

专业地达成地区业务目标 • 依照公司政策和阿斯利康行为准则，确保地区团队圆满完成工作计划 (POA)、现场策略计划和地区计划 • 确保成熟产品和新产品平衡，并在医院开展学术交流 地区业务规划和战略开发 • 对市场进行SWOT 分析，并制定地区业务计划 • 根据主要业务目标制定地区业务计划 • 辅导和支持医学代表业务计划的实施，确保目标有效达成 业务关注与服务 • 监督业务的工作，确保他们根据工作计划 (POA) • 确保MR理解并遵守阿斯利康行为准则 报告/管理 • 根据公司要求提交地区业务报告，阐明业务计划和预期工作实施过程中出现的偏差，以按照计划及时调整业绩 • 监督MR的月份报告，以确保预期工作的恰当和实施 • 确保MR遵守报告和管理规范 • 及时准确地提交费用报告 个人发展 根据RAM能力模式中的要求，培养能力，提高效率 积极传播、发展阿斯利康文化和领导行为，是其他员工的楷模 培养…… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。

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