SAP HCM ABAP开发工程师

1.负责公司SAP HCM系统核心模块（组织、人事、考勤、薪酬等）的配置与开发，支撑制造业复杂HR业务场景。 2.负责SAP HCM（人力资源）模块的ABAP程序开发、优化与维护，包括报表、单据、增强、接口等。 3.配合业务顾问完成HCM模块（如组织管理、人事行政、考勤、薪酬等）的技术需求分析与方案设计。 4.开发并维护HCM特有的函数、逻辑、宏、集群表/透明表的读取和更新程序。 5.处理HCM模块的增强点（如CMOD/SMOD、BADI、USER-EXIT），实现人事/薪酬/考勤业务定制逻辑。 6.开发与外围系统（OA、luxlink、打卡系统，智慧人资等）的数据接口（RFC、Web Service、IDoc、文件等方式）。 7.参与薪酬计算、考勤规则、工时统计等复杂业务逻辑的技术实现与性能优化。 8.编写技术文档，配合测试及用户验收，提供生产支持。 9.处理业务用户反馈的SAP HCM…… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。

本站当前在招 1002 个东莞岗位（全城各职能合计），其中 209 个公开标注了薪资。按这些标注统计：月薪（税前）主流区间 6.8K ~ 15K（25~75 分位），中位约 9.8K，最低 3.5K、最高 50K。

本岗位标注月薪 13K ~ 20K，高于该范围约 78% 的在招岗位。