岗位描述(节选)
职位描述:
1、商品运营智能化体系建设: 负责梳理并优化商品全链路业务流程,涵盖商品战略规划、买货预算规划、组货规划、订单管理、上市铺货、季中补调及旧货回购等核心模块,推动各环节系统化、智能化落地;
2、商品计划与配货策略:基于年度业务目标,梳理完成全年流水规划,季度流水及采买计划、商品结构规划,单店差异化配货、季中调配退等流程梳理优化及系统升级;确保上市节奏及商品流通贴合业务节奏与市场需求;
3、销售与库存效能提升:拉通零售、商品、CRM等多部门的数据整合、建立数据分析及预测模型,给业务部门在销售目标预测风险、库存风险预警等方向提供系统数据支撑;推动全渠道商品周转效率持续优化;
4、旧货流通与渠道分级运营:梳理优化旧货回购与再上市规划、产品分货及旧货运营流转整合等业务梳理及逻辑;建立系统数字化模式,提升旧货运营效率提升及库存健康;
5、资源协同与流程整合:协调销售、商品、供应链、仓储等资……
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本站当前在招 1385 个厦门岗位(全城各职能合计),其中 193 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 6.7K ~ 16K(25~75 分位),中位约 9K,最低 1K、最高 70K。
在招岗位较多的企业:安踏体育用品集团有限公司 110 个厦门新能安科技有限公司 101 个宁德时代 86 个ABB 66 个海辰储能 53 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。