岗位描述(节选)
1. 与Xtep Global战略保持一致,为EMEA区域的空白市场制定中长期渠道拓展与市场渗透计划,分解年度开店、分销及DTC增长目标并推动达成。
2. 开展区域市场调研:监测欧洲跑步与户外零售格局,分析竞争对手渠道布局、本地消费趋势及监管合规要求,识别尚未开发的市场与优质零售点位。
3. 拓展多渠道合作伙伴:招募国家级分销商、专业跑步精品店、运动服饰连锁、商场专柜及零售运营商,主导商务谈判、合同起草与渠道入驻。
4. 统筹零售拓展全周期:选址、可行性评估、项目审批、新店开业、门店改造及快闪店落地;管控资本支出与ROI时间表。
5. 优化合作伙伴客户管理:维护与重点分销商及零售客户的长期合作,制定联合业务计划(JBP)以提升订单量、售出率与库存周转。
本站当前在招 1385 个厦门岗位(全城各职能合计),其中 193 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 6.7K ~ 16K(25~75 分位),中位约 9K,最低 1K、最高 70K。
在招岗位较多的企业:安踏体育用品集团有限公司 110 个厦门新能安科技有限公司 101 个宁德时代 86 个ABB 66 个海辰储能 53 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。