岗位描述(节选)
1、承接部门整体规划与业绩指标,拆解制定所辖区域渠道开发落地计划,全流程统筹推进执行,保障渠道规模与经营目标高效达成;
2、维护辖区各体系商业体核心商业资源,推动门店新开、扩改、移位等合作项目落地;识别汰换低效合作商与网点,引进优质渠道资源,实现渠道结构持续优化升级;
3、负责渠道政策的宣贯及落地指导,定期输出区域渠道经营分析报告,同步提出可落地的改善举措与经营风险预警;
4、结合行业趋势、竞品动态、市场变化等核心维度,输出渠道发展策略,指导区域完善渠道体系建设;
5、持续收集行业动态、市场趋势、渠道建设、产品营销相关一线信息,为公司渠道战略规划与经营决策提供有效参考支撑。
【任职要求】
1、本科及以上学历,市场营销、工商管理、经济学等相关专业优先;
2、有5年及以上运动行业渠道工作经验,具备成熟的分公司运营思维与渠道全链路管理能力,有零商经验优先;
3、熟练运用 Excel等工具,通过……
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本站当前在招 1411 个厦门岗位(全城各职能合计),其中 195 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 6.7K ~ 16K(25~75 分位),中位约 9K,最低 1K、最高 70K。
在招岗位较多的企业:安踏体育用品集团有限公司 112 个厦门新能安科技有限公司 101 个宁德时代 86 个ABB 67 个海辰储能 53 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。