岗位描述(节选)
【工作职责】
一、采购管理
1. 汇总并审核公司年度、月度物资采购计划,结合生产计划、材料消耗和库存情况,编制并下达采购计划,跟踪执行情况。
2. 审核原辅材料等投料计划,检查、督促采购计划执行,保障生产物资供应及时性。
3. 负责合同管理、评估工作的指导、帮助、监督和服务,确保采购活动规范有序。
4. 熟悉各类物资供应渠道和市场变化,持续优化采购方式,降低采购综合成本。
5. 开展供应商选择、评审、协调和考核,建立并维护合格供应商体系。
6. 组织进货合同评审,签订供货合同,检查合同执行与落实情况,处理合同异常。
7. 对供应商交期、质量、价格、服务进行动态评估,推动供应商持续改进。
二、物流与仓储管理
8. 负责公司日常物流管理,协调运输、到货、入库、配送等环节,保障物资供应及时、顺畅。
9. 组织制订和完善仓库管理流程和制度,监督出入库、盘点、库存控制和呆滞料处理,确保账实相符。
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