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高级劳动关系与员工关系伙伴 Senior Labor & Employee Relations Partner

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🎯 社招 发布于 2026-10-02 来源:外企官网
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岗位描述(节选)

高级劳动关系与员工关系伙伴是丹纳赫(Danaher)中国大陆劳动关系与员工关系卓越中心(Labor & Employee Relations Center of Excellence,LER COE)的一员,负责为丹纳赫在中国大陆的各运营公司提供专业的劳动关系与员工关系咨询及个案管理支持。 在流程导向的 LER COE 模式下运作,高级 LER 伙伴通过治理、标准化作业、风险管理与数据驱动决策,交付一致、合规且高质量的解决方案。本角色不仅被期望解决员工关系事务,还被期望识别组织风险模式、增强管理能力,并通过主动咨询与持续改进来帮助预防未来的争议。 • 作为值得信赖的顾问,就全中国复杂的员工关系事务,向业务领导与人力资源伙伴提供支持。 • 独立管理员工关系事务,包括绩效管理、纪律处分、个案离职、员工医疗问题、职场投诉及其他就业相关关切。 • 支持组织变革倡议,包括重组、人员精简、协商流程及…… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。

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统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。

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