岗位描述(节选)
#WeAreIn,为影响每个人生活的工作而来。
如果你的想法能改变世界连接、供电,或思考的方式,会怎样?
作为我们研发(Research & Development)团队的主任工程师,你将有机会把创造力与你的技术专长相融合,通过塑造技术的未来、驱动突破性的项目,并让新想法变为现实。
你加入吗?
你的角色
新角色中的关键职责
- 驱动无源元件的开发与技术的集成活动,用于 SMT(表面贴装技术),以确保在可制造性、产品鉴定,以及可靠性方面满足封装的要求。
- 作为无源元件材料与制造工艺(如电感、电容与电阻)的技术专家,服务于封装的开发项目。
- 按设计指南与装配规则,为电感开发设计、图纸与规格,同时确保可制造性、质量,以及成本效益。
- 与内部的干系人及元件供应商,就元件的设计、需求、规格与甄选协作,确保可制造性、质量,与成本的优化。
- 领导无源元件的开发活动,并确保按时达成项目的里程碑、成……
完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。
本站当前在招 2333 个无锡岗位(全城各职能合计),其中 1130 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 5.5K ~ 8.5K(25~75 分位),中位约 7K,最低 2.1K、最高 50K。
在招岗位较多的企业:博世集团 139 个卡特彼勒 65 个施耐德电气 58 个帆软 55 个奥特维 53 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。