岗位描述(节选)
1、根据总分行零售业务发展战略要求,结合支行特点与业务情况,确定支行零售业务经营发展方向,全面组织落实支行零售业务综合经营计划,确定零售业务拓展策略、产品营销策略、市场营销宣传方案等,并组织实施。
2、统筹负责零售业务渠道拓展、经营和维护工作,负责支行核心客户提升维护工作,牵头批量获客渠道拓展,加强风险防范,预防侵害消费者权益的事件发生,积极在前端化解投诉纠纷,避免投诉升级。
3、负责支行零售员工日常管理、培训与督导,建立完善的内部管理机制,做好团队储备与梯队建设,实现团队的良性成长规范、合理分配和使用资源,确保资源产出最大化。
4、负责支行合规销售管理,组织开展合规销售教育、双录检查等工作,并及时跟进所辖客户经理合规整改情况。
5、负责做好分支行之间方针政策与业务思路的上传下达,协调处理好与分行以及外部相关单位的关系,为支行运营与业务发展创造良好的外部环境。
6……
完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。
本站当前在招 790 个上海市场/品牌岗位,其中 42 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 12K ~ 25K(25~75 分位),中位约 17K,最低 5K、最高 80K。
在招岗位较多的企业:恒瑞医药 79 个鹰角网络 41 个携程 39 个蚂蚁集团 29 个米哈游 25 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。