岗位描述(节选)
1-负责工厂/产品线S&OP的运作,达到供需平衡。(各产品线要货预测收集、需求分析与产能匹配、解决方案的输出与跟进落地)
2-制定年度、月度产出计划:根据年度与月度的市场需求与客户订单,测算产出目标,提前识别产品结构的变化与主要瓶颈,并推动解决方案落地。
3-监控生产过程,识别异常:跟踪产出进度,协助解决生产过程出现的关键瓶颈产出异常,资源不足等问题。
4-协调部门合作:与FR、评审、生产等模块紧密合作,确保订单的均衡排产与产出顺畅。
5-数据分析与报告:收集与分析数据,为管理层提供决策支持
【任职要求】
1、学历:本科及以上;
2、工作经验:3~5年制造业经验,最好是生产或者计划相关经验;
3、其他:学习能力、表达能力、抗压能力要较强,逻辑思维清晰。
本站当前在招 2318 个无锡岗位(全城各职能合计),其中 1128 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 5.5K ~ 8.5K(25~75 分位),中位约 7K,最低 2.1K、最高 50K。
本岗位标注月薪 10K ~ 15K,高于该范围约 87% 的在招岗位。
在招岗位较多的企业:博世集团 135 个卡特彼勒 65 个施耐德电气 58 个帆软 55 个奥特维 53 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。