岗位描述(节选)
您将激励并管理精品店团队,以实现我们品牌的使命,确保高效的日常运营。
作为精品店店长与精品店团队之间的桥梁,副店长确保在精品店层面执行“The Chanel Difference”,强化奢侈品零售领导力。
该职位将带领团队吸引当今消费者,确保无与伦比的服务并保持高形象标准,同时支持员工发展与成长。
您能在Chanel创造的影响:
您将通过视觉陈列、精品店维护和仪容标准来维护品牌形象。通过管理和激励精品店团队,您将打造以客户为中心的环境,有效管理商品与库存,并确保日常运营顺畅。与包括时装、腕表与高级珠宝、IT、财务、人力资源和时装在内的多个部门建立紧密合作关系,您将推动并实现业务目标。
您将从以下方面获得动力:
在充满活力与协作的环境中工作,激励团队成员并与客户互动,以提供奢华服务体验。在既要求卓越运营又要求创造性领导力的职位中茁壮成长,将激励您。
您将带来:
至少10年经验,其中2年管理至……
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本站当前在招 3612 个香港岗位(全城各职能合计),其中 127 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 30K ~ 60K(25~75 分位),中位约 45K,最低 10K、最高 150K。
在招岗位较多的企业:King Deux Search & Consulting 272 个HR Plus (Talent) Limited 248 个汇丰控股 183 个Binance 159 个Hong Kong Job Consulting 120 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。