岗位描述(节选)
岗位描述:
该职位负责管理与天津机身装配相关的流程、程序和方法方面的运营改进,包括作为积极的推动者,促成并维持空客运营系统(AOS)的成熟度。
1. 作为积极的变革推动者,推动AOS的部署与成熟。
2.
对AOS例行程序和工具进行辅导与知识转移。
3.
实施工业化与业务改进项目。
4. 助力推动业务的持续绩效改进,为实现项目目标做出切实贡献。
5.支持生产速率提升的赋能工作。
6.推动提高日常运营例行工作的效率。
7. 促进车间现场巡视与Gemba(现场)活动,提供结构化反馈,例如管理控制例行程序和5S。
8. 维护、衡量、辅导并报告AOS成熟度。
9. 促进在运营团队中制定改进路线图。
10 促进与跨职能利益相关方进行根本原因分析,并支持决策。
本职位要求对任何潜在的合规风险保持警觉,并承诺以诚信行事,这是公司成功、声誉和可持续增长的基础。
公司:
Airbus (Tianjin) De……
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本站当前在招 2062 个天津岗位(全城各职能合计),其中 429 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 5.5K ~ 10K(25~75 分位),中位约 7K,最低 2K、最高 300K。
在招岗位较多的企业:经纬恒润 426 个亚康股份 60 个中科曙光 47 个渣打银行 44 个空中客车公司 42 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。