岗位描述(节选)
I. 主要职责
系统架构与产品定义
与产品管理团队协作,将产品需求转化为系统级需求与规格。
开发并维护系统架构,包括功能分解、子系统分配和技术路线图。
定义系统接口、输入/输出需求、操作流程和性能参数,确保硬件、软件、固件、光学和机械子系统之间的兼容性。
主导技术可行性研究和概念评估,为产品实现确定最优技术方案。
需求管理
在产品开发生命周期中负责并维护系统需求。
建立并维护从产品需求到系统需求、子系统需求、验证与确认活动的可追溯性。
管理需求变更并评估其对整个系统的技术影响。
系统集成与技术领导
主导多学科系统开发活动,涵盖从概念到设计、集成、验证、确认和产品发布的全过程。
推动各工程学科和全球开发团队之间的技术协同。
协调系统集成活动,解决子系统之间的技术冲突。
参与并主导技术评审、设计评审和架构评审。
为工程团队提供技术领导和指导,提升整体系统成熟度。
风险管理与合规
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本站当前在招 4585 个苏州岗位(全城各职能合计),其中 1667 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 6K ~ 12K(25~75 分位),中位约 8K,最低 2K、最高 100K。
在招岗位较多的企业:博世集团 227 个中际旭创股份有限公司 155 个苏州苏纳光电股份有限公司 111 个信达生物 101 个中国平安 91 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。