岗位描述(节选)
【工作职责】
1.协助开展招聘实施工作,包括简历筛选、面试安排等;
2.协助办理员工入离职手续、档案管理及人事信息系统维护;
3.协助组织培训、绩效考核等工作的筹备与实施;
4.完成部门交办的其他行政事务。
【任职资格】
1.硕士及以上学历,法律(劳动法)、人力资源管理、心理学、劳动关系与社会保障、行政管理、汉语言文学等相关专业;
2.熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件,具备基础公文读写能力,细心严谨,文字功底良好;
3.责任心强,有良好沟通协调能力、保密意识,对待人事档案、干部材料等涉密内容严守工作纪律;
4. 具备良好的沟通协调能力、团队合作精神及较强的抗压能力;
5. 有重大活动相关工作经历者优先。
本站当前在招 21214 个北京岗位(全城各职能合计),其中 1807 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 7K ~ 20K(25~75 分位),中位约 12K,最低 1K、最高 300K。
本岗位标注月薪 13K ~ 15K,高于该范围约 56% 的在招岗位。
在招岗位较多的企业:美团 1546 个字节跳动 1498 个阿里巴巴集团 1180 个快手 952 个小米集团 861 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。