（副）rCTMA经理（CTA直线经理），北京/上海/广州

总体描述： 该职位可能以不同比例结合直线管理与运营职责（CTMA类任务）。 对临床试验管理助理（CTMA）团队成员进行直线管理。职责包括计划、分配和指导工作，评估绩效，并指导直接下属的职业发展。 通过根据经验和培训将员工分配到临床研究项目，支持临床研究项目的人员选拔、招聘和资源分配。 与团队及其他同事一起支持流程改进、最佳实践和经验教训总结。 展现良好的临床运营知识和较强的组织能力。 为研究团队提供临床运营任务支持，和/或支持试验主文件（eTMF）的汇编和质量。 遵守ICH/GCP、当地法规、SOP，并为临床运营工作指南和SOP的制定和/或审阅做出贡献 岗位基本职能： 直线管理： 与直接下属（可能是百济神州内部CTMA和FSP CTMA组成的团队）定期进行1:1沟通，评估工作量、提供反馈、跟踪目标、发展（百济神州内部CTMA直接进行发展讨论，FSP CTMA则与FSP CRO直线经理进行发…… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。

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