岗位描述(节选)
工作内容
1. 为早期药物发现项目提供专业支持:包括靶点成药性评估、专利规避策略等;
2. 主导PCC确认的技术决策与标准制定;
3. 从CMC工艺开发、监管合规、申报策略等角度提供指导,反向约束前期研发策略;
4. 参与监管沟通与合规策略制定;
5. 搭建/优化小分子药物 PCC-IND开发标准流程:梳理各阶段关键考量指标、风险控制点,输出标准化技术规范,为公司后续新增小分子管线建立可复用研发体系。
岗位要求
1. 药物化学/化学生物学专业博士学历,具备3-5 年小分子创新药研发全职工作经验;
2. 完整参与至少 1 个小分子药物PCC 确认→CMC 工艺开发→IND 申报全流程项目,深度熟悉每个阶段流程、关键评价指标;
3. 具备IND申报配套研发资料撰写经验,熟悉小分子化学药品IND申报法规,了解CDE/FDA药学审评关注点
本站当前在招 8608 个杭州岗位(全城各职能合计),其中 507 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 9K ~ 22K(25~75 分位),中位约 14K,最低 1K、最高 250K。
在招岗位较多的企业:阿里巴巴集团 2232 个吉利控股 559 个蚂蚁集团 512 个云尖信息 249 个乾元国家实验室 228 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。