岗位描述(节选)
【岗位职责】
一、学科运营
1、目标组织:制定学科年度目标,明确人员配置职能,推动协同,确保目标达成;执行学科KPI,达成或超越目标。
2、技术能力:把握学科方向,培养成员技术能力;负责项目管理交付,深化专业知识。
3、流程优化:优化学科系统流程,承担专项改善及跨部门/跨事业单元专题项目;落实公司管理要求。
二、多工厂IE精益
1、战略规划与体系建设:制定多工厂IE精益中长期规划及年度方案,结合CM SVPS体系搭建及迭代IE管理体系(标准工时、产能评估、产线布局、效率管控、现场管理),制定制度、规范、模板、审核标准,实现多基地标准化、统一化、可复制。
2、效率管控与精益工具:建立三级效率管理机制(线体/车间/总部),搭建效率指标看板,统筹UPH、线平衡率、OEE、工时利用率、人均效能、制造损耗等核心指标;主导VSM价值流优化、产线平衡、快速换型、物流动线优化、现场浪费根治等专项,推动流程……
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本站当前在招 949 个惠州岗位(全城各职能合计),其中 248 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 5.2K ~ 7.5K(25~75 分位),中位约 6K,最低 3K、最高 30K。
在招岗位较多的企业:亿纬锂能 221 个德赛西威 135 个TCL 92 个欣旺达 25 个惠州市万福临科技有限公司 24 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。