岗位描述(节选)
【工作职责】
1、业务职责:负责管理所辖区域体验店的销售目标完成情况,完成区域销售任务。
2、业务职责:销售数据分析:每日统计、分析、跟进体验店销售数据,真实反馈,并根据店铺运营现状,开展机会识别与问题专项整改。
3、业务职责:制定体验店陈列标准,对齐品牌宣传标准,制作样板门店SOP开店指南,对门店负责人进行赋能及管理评估。
4、业务职责:统筹选址与开发、营建等工作,结合区域布局和盈利模型,科学合理进行选址规划和建店。
5、业务职责:营销活动,体验店运营过程加强品牌宣传、打造特色营销活动(问诊、健康活动),增强消费者优质体验感。
6、财务管理:费用管理:实时监控门店情况,营收平衡分析,折算销售合同费、降价费、其他促销费用、服务商咨询费等;有效预估本月计划资源提报情况,测算、反馈、申请费用,过程实时监控,跟进费用使用进度,并调整运营节奏。
7、其他职责:完成领导交付的其他临时性工作。
【任……
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本站当前在招 1885 个长春岗位(全城各职能合计),其中 1323 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 2.6K ~ 6.1K(25~75 分位),中位约 4.1K,最低 1.8K、最高 40K。
在招岗位较多的企业:一汽红旗 91 个一汽奔腾 46 个长春市高新东卓汽车电子有限公司 30 个中国物流 25 个中国平安 23 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。