岗位描述(节选)
1、战略规划与目标达成:制定区域年度及阶段性业务规划,对区域内的营收规模负责,结合市场现状与友商动态,拆解并执行总部营销策略。
2、市场拓展与解决方案整合:带领团队实现辖区内医疗&教培商家的快速渗透,基于 LBS 场景特性,整合营销、广告等资源,打造可复制的行业标杆案例。
3、团队建设与人才梯队培养:建立精细化的销售过程管理体系,通过分析关键过程指标治理团队健康度,提升下属的商务谈判与方案策划,通过“替做到教做”提升团队作战能力,主导区域招聘,打造高执行力销售团队。
4、跨部门协同与流程优化:协同产品、运营等部门推动项目落地,参与制定并协调上级政策的本地化执行,优化区域内部管理流程。
【任职要求】
1、大专及以上学历,5 年以上互联网广告或 O2O 行业销售经验,其中至少 2 年以上 10 人以上团队管理经验,有教培&医疗行业资源或成功案例者优先。
2、具备成熟的团队操盘能力,擅长通过数……
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本站当前在招 2710 个西安岗位(全城各职能合计),其中 1516 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 3.6K ~ 6.5K(25~75 分位),中位约 4.5K,最低 2K、最高 80K。
在招岗位较多的企业:阿里巴巴集团 57 个小米集团 48 个特变电工 34 个陕汽控股集团 33 个西安奇点能源股份有限公司 30 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。