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商业化经营策略-经营政策

🧭 3-5年 🎯 社招 发布于 2026-09-17 来源:小红书招聘
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岗位描述(节选)

1、经营分析:负责商业化by客户/产品/代理/组织等多维度全面经营诊断,识别业务增长机会和行业风险 2、策略研究:基于市场大盘、友商领先实践研究,提炼行业策略打法和经验教训 3、经营策略:基于内外部经营诊断、数据分析,确定经营策略打法,并运用各种政策工具(包括:客户定价策略、代理管理策略、员工绩效策略等)实现落地推动,最终有效牵引收入目标达成和健康的业务生态 4、资源管理:统筹管理和复盘商业部各主要资源投入产出比,优化资源配置策略 【任职要求】 1、本科及以上学历; 2、具有3-5年或以上互联网经分/商分/数分/经营策略/销售管理/产品运营经验,有广告行业相关经验更优 3、具备优秀的逻辑思维能力,能够快速定位问题并提出处理方案 4、具备良好的沟通能力和协作精神,有很强的跨部门协调推进力,积极主动的做事风格

北京运营岗位行情

本站当前在招 1781 个北京运营岗位,其中 44 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 13K ~ 25K(25~75 分位),中位约 20K,最低 5K、最高 50K。
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统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。

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