岗位描述(节选)
• 制定业务战略,为零售客户开发创新业务方案和数字解决方案,尤其侧重于个人贷款、住房按揭贷款和个人信贷。
• 负责零售贷款业务落地,并与产品团队、IT团队和风险团队紧密合作,推动端到端数字业务解决方案。
• 与Ant International生态系统、金融科技平台、按揭经纪商及外部市场参与者合作,推动创新业务方案的生成和用户获取。
• 建立、管理并优化数字合作渠道,以提升线上贷款申请量和资产组合增长。
【任职要求】
• 至少8年零售银行、个人贷款或信用卡领域的工作经验。
• 具备金融科技、虚拟银行或数字银行相关经验者优先。
• 擅长项目管理、批判性思维、跨职能沟通和无缝执行。
• 对互联网金融和金融科技创新有浓厚兴趣,具备创业精神。
• 精通粤语、普通话和英语。
本站当前在招 3414 个香港岗位(全城各职能合计),其中 124 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 30K ~ 60K(25~75 分位),中位约 45K,最低 10K、最高 150K。
在招岗位较多的企业:King Deux Search & Consulting 272 个HR Plus (Talent) Limited 232 个汇丰控股 166 个Binance 158 个Hong Kong Job Consulting 119 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。