岗位描述(节选)
负责店端用户建联、日常维系、促进问题解决、店端活动执行、回访、拜访、总部及区域活动邀约、KOC挖掘等。
岗位职责:
1、促进用户建联和日常维系:通过日常建联、维系,不断完善用户档案,协助用户解决日常需求,促进用户活跃,获得用户信任。
2、维系高价值用户:通过用户档案及标签,精准开展高价值用户的触达和维系,主动拜访和关怀,提供情绪价值,定期邀约参加总部、区域用户活动。
3、实施店端用户活动:根据用户运营策略及用户画像,策划并组织“回家日”等店端保客活动高质量落地,拉通市场组、服务组,为用户提供更好的活动体验,并定期做回访和复盘。
4、提升用户满意度:跟进用户满意度,为用户提供情绪价值,并定期反馈用户痛点。
5、挖掘典型用户和口碑:挖掘典型用户和故事,引荐KOC,协助用户拍摄、传递真实口碑。
任职要求:
经验要求:3年以上高端服务行业或高端汽车行业用户运营或客户服务、汽车销售/售后服务经验。
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本站当前在招 3750 个武汉岗位(全城各职能合计),其中 1027 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 6K ~ 12K(25~75 分位),中位约 7.5K,最低 2K、最高 80K。
在招岗位较多的企业:东风汽车 346 个岚图汽车 259 个小米集团 182 个长江存储科技有限责任公司 149 个经纬恒润 54 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。