软件研发岗（大模型）

【工作职责】 1.负责大模型的微调策略、对齐方案、评测体系整体设计； 2.主导大规模 SFT、DPO/RLHF、领域持续预训练、模型蒸馏等工作； 3.解决复杂场景下的模型效果问题：幻觉、事实性、长文本、多轮对话、工具调用； 4.优化训练稳定性、收敛速度、显存占用，设计高效微调 pipeline； 5.构建微调、评测、迭代平台，提升模型迭代效率； 6.完成上级领导交办的其他工作。 【任职要求】 1.学历及专业：本科及以上学历，硕士研究生优先；计算机、人工智能、软件、大数据、自动化、电子信息、应用数学等相关专业优先； 2.应聘年龄：应在45周岁及以下； 3.技能要求： （1）深入理解 Transformer 原理，有参数微调 + LoRA + 对齐训练完整经验； （2）熟练使用分布式训练框架； （3）能独立设计 DPO/RLHF 流程，构建偏好数据、奖励模型、迭代优化； 4.工作经历：校招无…… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。

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