岗位描述(节选)
职位描述:
负责端到端的项目交付,确保实现特定目标,审查并解决与人员配置和估算、客户关切以及运营相关的问题。针对客户需求,在必要时创建替代方案,侧重于战略性或长期性方法。
与客户团队协作,善用创新,与客户管理团队及服务交付/COE资源合作,识别并开发解决方案机会,确保客户解决方案的适当实施。
理解并清晰阐述价值主张;理解并善用运营模式,确保具备适当、专属、共享、现场、非现场、离岸承包商及公司资源,以满足客户需求。
与解决方案架构师一起审查设计文档,并寻找可转化为组件级设计的方法,以加速开发。
以设计专长确保项目交付,支持开发团队的努力,提供灵活可复用的组件以提升成本效益。分析、设计并审查应用程序及应用程序套件的设计,确保满足客户规格。
作为应用程序架构师与开发团队之间的联络人,确保产品开发与实施得到协调。与产品开发团队及资深设计师合作,制定准确且与公司需求相关的设计要求。
协助审查和分析技……
完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。
本站当前在招 3414 个香港岗位(全城各职能合计),其中 124 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 30K ~ 60K(25~75 分位),中位约 45K,最低 10K、最高 150K。
在招岗位较多的企业:King Deux Search & Consulting 272 个HR Plus (Talent) Limited 232 个汇丰控股 166 个Binance 158 个Hong Kong Job Consulting 119 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。