岗位描述(节选)
1. 全渠道战略规划与目标拆解
根据公司年度经营战略,制定大健康板块的全渠道销售战略与市场拓展规划,覆盖线下经销/KA/特通、线上电商/私域、新零售及专业渠道(如药店、健康管理中心)。将公司下达的营收、利润及市场占有率目标,精准拆解至各区域、各渠道及核心品类,并建立配套的考核与激励体系,对整体销售业绩全权负责。
2. 渠道体系搭建与精细化运营
针对大健康产品复购属性强的特点,统筹管理不同生命周期的渠道:
线下渠道:主导经销商/代理商的招商、筛选与赋能,重点开拓连锁药店、商超健康专区、康养机构及政企福利团购渠道;
线上与私域:协同电商团队优化平台投放ROI,并搭建以“健康顾问/营养师”人设为核心的私域运营体系,提升用户LTV(生命周期价值);
特通渠道:针对保险金融、高端美业、健身机构等异业联盟,设计定制化的健康权益合作方案,实现精准获客与转化。
3. 团队搭建与效能提升
负责渠道销售团队的……
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本站当前在招 24732 个上海岗位(全城各职能合计),其中 1207 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 8K ~ 20K(25~75 分位),中位约 12K,最低 0.8K、最高 113K。
在招岗位较多的企业:字节跳动 954 个米哈游 691 个拼多多 497 个哔哩哔哩股份有限公司 452 个阿里巴巴集团 442 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。