岗位描述(节选)
1.法律法规研究与合规建设:
①深度研究与公司业务、行业发展相关的国家法律、法规、政策、司法解释及地方性规章,及时跟踪和解读,并形成内部研究报告。
②负责公司普法宣传和内部法律培训,提升全员的法律意识和合规意识。
③牵头建立和完善公司的全面合规管理体系,包括风险识别、评估、预警、管控和报告机制。
④参与制定、起草、修订公司各项规章制度、管理办法、业务流程,并从合法性、可行性、规范性、协调性等角度进行专业审查和论证。
2.日常运营法律事务:
①负责公司日常运营中涉及的各类法律事务,包括但不限于合同审核、法律咨询、知识产权保护、劳动用工、对外投资、并购重组、融资等。
②对公司重大经营决策、重要合同、规章制度、对外宣传等进行法律审核、审查与风险评估,提出专业法律意见和风险防范建议。
3.法律风险防范与争议解决:
①建立健全公司法律纠纷的预警机制,前瞻性地识别和评估潜在的法律风险。
②负责公司仲裁……
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