岗位描述(节选)
1.仿真平台架构设计与实现:主导PIM器件级周期精确仿真平台的整体架构设计(基于C/C++/Python),覆盖器件功能行为与控制器行为建模,建立参数化性能模型(多工作模式、多速率档位),支撑算子策略、驱动设计、控制器方案的量化决策;
2.性能分析与瓶颈定位:基于算子团队提供的负载模型(指令序列与访问模式),完成GEMV/GEMM耗时测算、不同精度吞吐差异、出口带宽瓶颈及多场景性能对标分析,输出系统性优化策略与量化评估报告;
3.设计评审与SoC对接:评审FPGA控制器设计方案,从架构视角把关微架构实现与spec一致性,参与SoC合作中的架构侧对接,推动控制器集成方案讨论与接口定义,并在FPGA联调阶段完成仿真与硬件行为对齐校验;
4.IP技术引入与客户沟通:主导外购IP的选型评估、测试验证方案把关及开发需求评审,支撑客户与合作伙伴的技术沟通,输出性能分析报告与可行性论证,推动技术方案闭环……
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本站当前在招 3598 个合肥岗位(全城各职能合计),其中 782 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 7K ~ 16K(25~75 分位),中位约 11K,最低 2K、最高 100K。
在招岗位较多的企业:长鑫科技 1268 个科大讯飞 295 个大众汽车集团(中国) 110 个移远通信 108 个联宝(合肥)电子科技有限公司 75 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。