岗位描述(节选)
主要职责
1.品类矩阵规划
:基于市场趋势、竞争格局、用户画像,确定平台各一级品类的 GMV 占比、增速目标和优先级,形成年度品类发展规划并推动落地。
2.价格带与利润结构设计
:为每个品类搭建引流/主推/利润/形象货盘的价格带框架,平衡平台整体毛利率、客单价和转化率。
3.大促与季节性节奏把控
:统筹全年大促(黑五、Prime Day、双十一本地化等)的货盘备战节奏,协调各品类备货深度、促销力度和资源分配。
任职资格
1.本科以上学历,5年以上电商货盘策略或商品管理经验,其中涉及全品类或多品类的货盘顶层设计;
2.深刻理解标品与非标品在货盘打法上的本质差异,并能针对不同类型品类给出差异化策略;
3.熟悉跨境出口业务,了解至少 2-3 个海外主要市场的消费特征、合规要求和物流履约模式;
4.极强的数据分析能力,能从海量数据中提炼洞察,强跨部门沟通和协调能力。
本站当前在招 1222 个上海运营岗位,其中 25 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 9K ~ 20K(25~75 分位),中位约 15K,最低 5K、最高 50K。
在招岗位较多的企业:字节跳动 463 个京东 91 个SHEIN 56 个拼多多 52 个小红书 52 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。