岗位描述(节选)
主要职责:
1.负责Commonality的规划、开发、推广和维护;利用信息化手段,建立Commonality管理系统,实现Commonality的在线管理,如查询和重用等;建立Commonality绩效评估机制,定期对对Commonality的复用情况进行评估,对绩效不好的Commonality产品展开分析,找出背后原因并改进,通过持续Commonality运作管理,更好提升企业的产品研发水平,产品零部件品质提升,降本,并有力支撑企业的业务成功。
2.规划阶段职责:在技术规划中结合行业最佳实践根据各个产品设备的零部件分类,制定Commonality规划和预算。明确技术和产品端在 Commonality 上的提升方向和目标,并确定相关考核指标,分解下发至相关责任单位。
开发阶段职责:运用IPD(技术产品开发模块化方案)优化 Commonality的应用相关方法论,对零部件做出分类,集成,及……
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本站当前在招 24465 个上海岗位(全城各职能合计),其中 1204 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 8K ~ 20K(25~75 分位),中位约 12K,最低 0.8K、最高 113K。
在招岗位较多的企业:字节跳动 992 个米哈游 663 个拼多多 479 个哔哩哔哩股份有限公司 445 个阿里巴巴集团 431 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。