运营管理-奕境汽车

岗位职责： 1、负责公司组织层级绩效管理体系的优化与迭代 2、负责制定部门层级考核指标，并组织完成目标分解和年度经营计划 3、负责运营过程管理及监控，搭建业务分析模型，编制经营分析报告 4、负责部门月度/年度绩效辅导及评价 5、负责组织公司运营管理的周度、月度、半年度、年度会议 6、负责经营数据管理（含产销存、KPI等）及数字化相关工作 7、负责政府/集团等调研报告、企业年报编制 任职要求： 1、本科及以上学历 2、3年以上乘用车行业运营、营销、项目等管理经验 3、熟练掌握BSC、KPI、OKR等相关规划或绩效管理工具

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