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平台总工岗

🎓 本科及以上 🧭 10年以上 🎯 社招 发布于 2026-09-10 来源:企业官网
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岗位描述(节选)

主要职责: 1、负责结合产品竞争力需求,提供创造性和竞争力的技术方案,对产品竞争力实现的技术路线; 2、负责产品组的技术规划及对应技术方案的评审及应用落地,紧密跟踪行业技术发展趋势与创新动态; 3、负责推进产品重难点技术问题的解决,并对重难点技术问题的解决结果负责; 4、负责协同软件总工,推进产品集群内共性软件问题解决及横展,并对重难点软件技术问题的解决结果负责; 5、负责主导技术选型、数字样车冻结、实车验证问题方案制定、设变方案评审等,并协同交付总监对单一项目制定最优的解决方案和执行计划; 6、负责协同产品总监设定整车PAP2.0管控指标,优化资源配置,推动精益化设计理念,实现产品竞争力的最大化。 任职资格: 1、本科及以上学历,汽车工程、机械工程、电子工程类相关专业,10年以上相关领域的整车产品开发及管理经验; 2、具备策划产品竞争力全景图、设定挑战目标、制定达成路径并控制,基于技术、…… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。

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本站当前在招 1189 个宁波岗位(全城各职能合计),其中 90 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 9K ~ 20K(25~75 分位),中位约 12K,最低 4K、最高 50K。
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统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。

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