人事共享主管(052008)

【工作职责】 岗位职责 1、负责完成区域员工入职手续办理，月均处理约100人，确保入职信息准确、及时签订合同，并完成归档。 2、负责完成区域薪酬核算、个税申报及工资报账工作，月均覆盖约3000人，保障薪资准确发放、税务合规申报。 3、协助区域与财务部门完成账务数据核对，确保人事费用数据与财务账目一致。 4、负责完成区域社保公积金办理，及时、准确完成增减员手续，保障员工权益与企业合规。 5、人事共享运营工作流程优化，协助运营效率与服务质量持续提升。 【任职要求】 任职要求 1、本科及以上学历，人力资源专业优先； 2、3年及以上薪酬核算/社保办理相关经验，有大体量（千人级以上）薪酬处理经验者优先； 3、熟悉个税申报、社保公积金政策及办理流程，熟悉相关系统操作（金税系统、社保公积金系统等）； 4、熟练使用 Excel（函数、数据透视表），具备数据处理与核对能力，掌握 BI / RPA 等工具者…… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。

本站当前在招 24834 个上海岗位（全城各职能合计），其中 1212 个公开标注了薪资。按这些标注统计：月薪（税前）主流区间 8K ~ 20K（25~75 分位），中位约 12K，最低 0.8K、最高 113K。