岗位描述(节选)
【岗位职责】
1、推动业务节奏与规划:负责全球代理商团队的OKR规划与跟踪,并与各区域负责人协作,使优先级、资源和执行与业务目标保持一致;
2、运营关键管理论坛:建立并管理关键沟通机制,包括业务回顾会议、跨职能对齐会议和OKR规划线下会,搭建讨论框架和模板,推动形成清晰决策并确保后续落地;
3、担任跨职能对接人:作为指定合作方,例如销售、MSO/政策、PMM、产品、区域团队的指定POC,负责信息流转、优先级对齐、行动跟踪以及障碍升级;
4、牵头战略项目:主动识别问题和改进空间,为管理层提供洞察,并从方案设计到执行全程牵头或支持关键项目;
5、倡导团队文化:担任团队文化大使,营造健康、有活力的团队氛围,并推动团队活动和参与度;
6、高管支持:管理全球负责人的日程、预算和差旅,并提供高层次行政支持。
【任职要求】
1、本科及以上学历,5年及以上业务管理、项目管理、战略或运营相关经验优先,具备……
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本站当前在招 1222 个上海运营岗位,其中 25 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 9K ~ 20K(25~75 分位),中位约 15K,最低 5K、最高 50K。
在招岗位较多的企业:字节跳动 463 个京东 91 个SHEIN 56 个拼多多 52 个小红书 52 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。