岗位描述(节选)
主要职责
业务运营经理向业务运营副总监汇报,是新兴渠道业务运营团队中的核心专业岗位,负责对接零售、电子商务或私立渠道。该岗位整合数据与业务信息,支持规划与绩效评估,运营管理治理机制,协调重点项目并准备高管材料,将业务优先级转化为清晰的行动和高质量交付。该岗位在其职责范围内独立处理常规及大多数复杂事务,持续改进方法、流程和工具,并跨职能协作推动执行直至闭环。
主要工作任务
业务规划与绩效跟踪
支持年度及周期性业务规划,将渠道优先级转化为目标、KPI、里程碑、行动计划和责任分工。
协调周度、月度及季度业务回顾;收集、验证并汇总渠道更新信息,识别差距、风险及需要上报的决策事项。
维护行动与承诺跟踪表,主动跟进责任人并推动及时闭环。
数据整合与业务洞察
整合渠道绩效、客户、活动、投资及运营数据,维护一致的指标定义和可靠的数据视图。
编制管理仪表盘、趋势分析、预测及基础情景分析,将数据转化为清晰……
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本站当前在招 21050 个北京岗位(全城各职能合计),其中 1782 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 7K ~ 20K(25~75 分位),中位约 12K,最低 1K、最高 300K。
在招岗位较多的企业:字节跳动 1498 个美团 1480 个阿里巴巴集团 1180 个快手 952 个小米集团 861 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。