人事行政经理

【岗位职责】 1. 负责子公司人员招聘工作，承担副总经理、前线部署工程师等中高级岗位的寻访和录用。 2. 负责办公室装修、消防和环保验收、办公设备和门禁配置等工作。 3. 负责人才公寓申请、分配和日常管理。 4. 负责办公日常运营，包括差旅、采购、资产、供应商和安全管理等工作。 5. 负责人力资源和社会保障、科技、人才、发展改革等部门的对接，办理社会保险开户、人才引进、落户、租房购房补贴、研发补贴等申报事项。 6. 负责员工关系管理，办理入职、试用期考核、调动、离职手续，管理劳动合同和保密协议。 【任职要求】 1.基本条件。 （1）统招本科及以上学历。 （2）8年以上招聘或人力资源全模块经历，其中3年以上科技型企业全流程招聘经历。 （3）具有3个以上总监级及以上岗位的完整招聘案例，能说明寻访路径、沟通要点和入职留存情况。 （4）具有办公室装修经历。 （5）熟悉苏州人才政策和补贴申报流程，…… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。

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