长春市店长或者储备店长(J21027)

岗位职责 1. 全面统筹门店销售、日常运营、全店人员管理工作，对门店整体业绩负责； 2. 拆解月度销售目标，通过销售、货品数据复盘制定提升方案，带领团队达成并超额完成业绩指标； 3. 管控门店运营成本，严格落实收银对账、现金管理、定期盘点等财务流程； 4. 执行公司品牌标准化终端陈列、巡店检查规范，落实执行； 5. 统筹门店客诉、退换货等售后处理，优化服务流程，提升顾客消费体验； 6. 维护门店形象，传递品牌运动文化，打造优质线下终端； 7. 管理员工考勤纪律，组织每日/每周门店例会，同步公司政策、销售策略； 8. 负责门店人员招聘、梯队搭建，开展员工带教、产品销售培训； 9. 落实员工绩效考核、晋升评估，搭建稳定团队，增强团队凝聚力。 【任职要求】 任职要求 1. 大专及以上学历，2年及以上运动服饰零售经验，至少1年门店团队管理经验； 2. 热爱运动，熟悉运动品牌与各类运动品类，具备潮…… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。

本站当前在招 1882 个长春岗位（全城各职能合计），其中 1323 个公开标注了薪资。按这些标注统计：月薪（税前）主流区间 2.6K ~ 6.1K（25~75 分位），中位约 4.1K，最低 1.8K、最高 40K。