岗位描述(节选)
岗位职责:
1、推进店铺销售目标达成,合理设置及分配目标,汇总分析销售数据;
2、监管所辖店铺日常事务,包括货品、陈列、卖场相关事项;
3、团队管理及培养,激发店员工作热情,调节卖场购物气氛,提高人员稳定性;
4、熟悉认同品牌文化及经营方针,依据品牌特色制定实施销售策略;
5、对店内的人员进行考勤管理、标准管理、环境管理;管理门店盈亏,优化管理收益、控制各项成本以及其他可控制费用;
6、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾
7、关注行业、商圈、竞品等相关动向;
【任职要求】
任职要求:
1、有至少1年以上同行业店长级以上销售管理经验;
2、熟悉零售行业相关的营运知识,具有优秀的组织管理能力及谈判能力;
3、热爱品牌,对品牌文化有一定了解,关注运动潮流资讯
4、能够承担较大的工作压力,有较好的抗压能力;
5、具备良好的职业形象、较强的服务意识和奉献精神