岗位描述(节选)
1.
平台 Bring-up 与 SPL 主导
:负责 x86 NAS 平台底层软件的整体规划与 Bring-up,主导新板卡从硬件上电到系统启动的全流程调试。
2.
启动链与固件
:负责 Bootloader 移植与启动流程架构设计,支持双镜像、恢复模式等高可靠启动方案,保障启动链安全与稳定。
3.
内核与驱动架构
:负责 Linux 内核裁剪与定制策略制定,主导存储、网络及板级外设驱动的开发与维护,把控底层软件整体质量。
4.
稳定性与性能优化
:主导系统长时间运行稳定性保障与性能调优,推动存储 I/O、电源管理等关键路径持续优化。
5.
量产与技术决策
:支持工厂量产,主导底层疑难问题定位与修复;参与硬件选型与方案评审,输出关键技术文档,指导团队成员。
本站当前在招 1267 个合肥技术研发岗位,其中 61 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 12K ~ 22K(25~75 分位),中位约 20K,最低 6K、最高 100K。
在招岗位较多的企业:长鑫科技 893 个大众汽车集团(中国) 78 个移远通信 70 个阳光电源股份有限公司 45 个晶合集成 33 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。