岗位描述(节选)
【岗位职责】
1、授权服务中心规划与落地:参与区域授权服务中心的网络规划、选商评估、商务治谈与落地实施,搭建要盖合理、能力达标的区域服务网络,为用户提供本地化、高效率的售后服务保障。
2、服务商运营管理:负责服务商服务质量的日常运营,包括服务流程设计、服务工单闭环跟进、服务资源计划及调度、服务异常处理及服务稽核与风险防控,提升用户端体验。
2、数据运营与专项推进:独立承接服务运营专项,如渠道客户差异化服务策略、服务商质量管理、服务满意度提升、增值服务拓展等,输出数据复盘报告并推动改善落地。
3、服务流程优化:基于日常运营数据分析,识别服务流程中的堵点、断点与风险点,输出优化建议与改善方案,联动相关团队推动落地,持续提升服务效率、成本与质量表现。
4、培训与赋能支持:结合运营数据与服务商画像,策划并组织针对性政策宣导、服务流程培训与典型案例分享,赋能一线服务商与工程师,提升区域整体服务能力与……
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本站当前在招 10699 个深圳岗位(全城各职能合计),其中 945 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 12K ~ 22K(25~75 分位),中位约 16K,最低 2K、最高 100K。
在招岗位较多的企业:中国平安 728 个大疆 429 个顺丰 382 个字节跳动 239 个TCL 194 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。