岗位描述(节选)
【岗位职责】
1. 产品设计与迭代:负责包括但不限于内部系统:例如告警系统(监控指标、规则引擎、通知路由、处置闭环)的需求调研、原型输出与版本规划
2. 确保技术方案与需求对齐:能独立阅读并解析API接口文档、系统架构图、数据字典及部署方案;参与技术需求评审,明确字段含义、调用频次、异常处理机制与降级策略,确保产品逻辑与技术实现无缝衔接
3. 项目推进与交付:制定里程碑与排期,协同infra、测试等内部团队推进落地;跟踪线上表现,组织灰度发布与验收,保障SLA与数据一致性
4. 数据驱动优化:建立核心指标体系(平均处置时长、接口成功率、用户活跃度等),通过埋点与日志分析持续迭代,输出结构化优化方案
5. 标准化与知识沉淀:撰写PRD、操作手册、SOP等关键文档;推动内部宣贯,收集反馈
6. 流程数字化改造:梳理手工核对、跨系统割裂等痛点,输出自动化/平台化解决方案并推动落地
【任职要求】
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本站当前在招 21043 个北京岗位(全城各职能合计),其中 1782 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 7K ~ 20K(25~75 分位),中位约 12K,最低 1K、最高 300K。
在招岗位较多的企业:字节跳动 1498 个美团 1480 个阿里巴巴集团 1180 个快手 952 个小米集团 861 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。