岗位描述(节选)
岗位概述
作为智驾研发中心与终端用户之间的关键桥梁,负责分析从售后渠道(如服务中心、用户反馈、远程诊断)获取的智驾系统质量问题。运用工程分析能力,定位根本原因,并驱动研发团队实施设计改进和软件优化,以持续提升产品的可靠性、安全性和用户体验。
主要职责
质量问题闭环管理:
a. 负责建立并维护智驾系统售后质量问题的快速响应和闭环管理机制。
b. 主导对重大、系统性、安全相关的售后质量问题的根本原因调查与分析,撰写专业的 8D 报告。
深度数据分析与洞察:
a. 利用大数据分析工具,对海量的车辆运行数据、故障日志、用户操作行为数据进行挖掘,识别潜在的质量趋势和风险点。
b. 将模糊的用户反馈(如"系统不稳定""偶尔误报警")转化为清晰、可量化的工程技术问题。
技术驱动的问题解决:
a. 与系统、软件、硬件、测试等研发团队紧密协作,复现问题场景,定位问题根因(如软件算法缺陷、传感器性能衰减、硬件……
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本站当前在招 3090 个上海技术研发岗位,其中 104 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 12K ~ 22K(25~75 分位),中位约 20K,最低 4K、最高 100K。
在招岗位较多的企业:拼多多 334 个经纬恒润 203 个米哈游 168 个阿里巴巴集团 154 个长鑫科技 96 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。