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海外测试流程运营-东南亚区域

🎯 社招 发布于 2026-06-02 来源:企业官网
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岗位描述(节选)

【岗位职责】 1、长期驻泰国、印尼、马来西亚等东南亚地区,负责当地测试场地,测试车源等对接、日常沟通、关系维护,保障测试项目正常推进执行。 2、统筹海外测试全类资源协调,包括场地排期、设备、当地人员、配套服务等,跟进资源交付与使用进度。 3、对接海外合作方、本地供应商及内部业务团队,同步测试需求、推进项目落地,及时反馈并解决合作问题。 4、整理海外场地、资源信息档案,优化海外测试对接流程,降低沟通及协作成本。 5、配合国内团队完成海外车辆测试、路试、专项实测等项目的前期筹备与现场协同工作。 【任职要求】 1、可长期常驻泰国 / 印尼 / 马来西亚,接受海外外派工作,适应海外当地生活与出差节奏。 2、语言能力:泰语 / 印尼语 / 马来语 任一语种流利者优先;无小语种基础则要求英语听说读写流利,可作为工作语言无障碍沟通。 3、具备商务对接、资源协调、场地管理相关经验,沟通表达能力出色,商务…… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。

北京市场/品牌岗位行情

本站当前在招 632 个北京市场/品牌岗位,其中 35 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 12K ~ 22K(25~75 分位),中位约 16K,最低 5K、最高 70K。
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统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。

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